ИИ сам установил бы людям зарплаты — и сильно их занизил

Экономисты проверили, что произойдёт, если поручить ИИ определять оплату труда на цифровых платформах. В компьютерной симуляции алгоритмы на основе обучения с подкреплением установили бы зарплаты на 73% ниже конкурентного уровня.

При этом алгоритмы не договаривались между собой и не получали указаний снижать оплату. Они самостоятельно пришли к такому поведению. Исследователи предупреждают, что по мере распространения ИИ подобные алгоритмические решения могут создавать новые риски для рынка труда.